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Change Management

Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten, Mitarbeiter mobilisieren ; [Vision, Kommunikation, Beteiligung, Qualifizierung]
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Stolzenberg, Kerstin; Heberle, Krischan
Verfasserangabe: Kerstin Stolzenberg ; Krischan Heberle
Jahr: 2006
Verlag: Heidelberg , Springer Medizin Verl.
Mediengruppe: Book/Buch
verfügbar

Exemplare

BarcodeStandorteStatus
Barcode: 01052930 Standorte: 2.10.1 STO Status: Verfügbar/Available

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Stolzenberg, Kerstin; Heberle, Krischan
Verfasserangabe: Kerstin Stolzenberg ; Krischan Heberle
Jahr: 2006
Verlag: Heidelberg , Springer Medizin Verl.
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 2.10.1
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ISBN: 978-3-540-32637-3
2. ISBN: 3-540-32637-5
Beschreibung: VII, 238 S. : Tab. u. graph. Darst.
Schlagwörter: Change Management, Communication, Organizational Development, Personalentwicklung, Kommunikation, Organisationsentwicklung, Human Resource Development, Employee development
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Mediengruppe: Book/Buch