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Cover von Expatriate Women Managers

Expatriate Women Managers
gender, culture and career
Verfasser: Hartl, Katharina Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2003
Verlag: München ; Mering, Hampp
Reihe: Schriftenreihe Organisation & Personal
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Assessment Center

Assessment Center
Bestandsaufnahme und Kritik
Verfasser: Kompa, Ain Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2004
Verlag: München ; Mering, Hampp
Reihe: Schriftenreihe Organisation & Personal
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Anreizsysteme für Führungskräfte in multinationalen Unternehmungen

Anreizsysteme für Führungskräfte in multinationalen Unternehmungen
eine Konzeptualisierung unter Berücksichtigung multinational-relevanter Einflussfaktoren
Verfasser: Hüfner, Katja Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2003
Verlag: Lohmar ; Köln, Eul
Reihe: Personal und Organisation
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Das 360°-Feedback

Das 360°-Feedback
Alle fragen? Alles sehen? Alles sagen?
Verfasser: Neuberger, Oswald Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2000
Verlag: München ; Mering, Hampp
Reihe: Schriftenreihe Organisation & Personal
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Nachfolgemanagement auf mittlerer Führungsebene

Nachfolgemanagement auf mittlerer Führungsebene
ein personalwirtschaftlicher und organisationpsychologischer Ansatz
Verfasser: Rompelberg, Heike Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1997
Verlag: Lohmar ; Köln, Eul
Reihe: Personal-Management
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Mikropolitik und Leistungsbeurteilung

Mikropolitik und Leistungsbeurteilung
Diskussion mikropolitischer Aspekte am Beispiel merkmalsorientierter Einstufungsverfahren
Verfasser: Lorson, Heiko Nikolaus Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1996
Verlag: Bergisch Gladbach ; Köln, Eul
Reihe: Personal-Management
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Konzeptionen für ein internationales Personalmanagement der Führungskräfte

Konzeptionen für ein internationales Personalmanagement der Führungskräfte
eine empirische Vergleichsstudie in deutschen und amerikanischen Unternehmungen
Verfasser: Link, Marion I. Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1996
Verlag: Münster, Lit
Reihe: Personal und Organisation
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Möglichkeiten und Grenzen der Potentialbeurteilung

Möglichkeiten und Grenzen der Potentialbeurteilung
theoretische und methodische Rahmenkonzepte für die prospektiv orientierte Beurteilung beruflicher Handlungskompetenz
Verfasser: Touet, Michael Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1997
Verlag: Lohmar ; Köln, Eul
Reihe: Personal-Management
Mediengruppe: Book/Buch
Cover von Das Beste aus zwei divergenten Arbeitswelten
E-Medium

Das Beste aus zwei divergenten Arbeitswelten
eine Analyse individueller Karriereverläufe und -konzepte von Personen in einer Doppelerwerbstätigkeit unter Einbeziehung der Self-Determination Theory
Verfasser: Schleicher, Nanni Elisabeth, 1983- Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2019
Verlag: Augsburg ; München, Rainer Hampp Verlag
Reihe: Empirische Personal- und Organisationsforschung
Mediengruppe: eBook/eResource
Cover von Die Generation Y und ihre Work-Life-Balance
E-Medium

Die Generation Y und ihre Work-Life-Balance
Verfasser: Georg, Franziska Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2019
Verlag: Augsburg ; München, Rainer Hampp Verlag
Reihe: Praxisorientierte Personal- und Organisationsforschung
Mediengruppe: eBook/eResource
OPEN V 11.0.0.0