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Globale identitätsorientierte Arbeitgebermarkenführung

Analyse von Wahrnehmungseffekten bei potenziellen Mitarbeitern unter Berücksichtigung landesbezogener Besonderheiten
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Konrad, Eva Miriam
Verfasserangabe: Eva Miriam Konrad
Jahr: 2014
Verlag: Hamburg, Kovac
Mediengruppe: Book/Buch
verfügbar

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Barcode: 01098259 Standorte: 2.11.5 KON Status: Verfügbar/Available

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Konrad, Eva Miriam
Verfasserangabe: Eva Miriam Konrad
Jahr: 2014
Verlag: Hamburg, Kovac
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 2.11.5
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ISBN: 978-3-8300-8077-0
ISSN: 1438-8286
Beschreibung: XX, 350 S. : Tab. u. graph. Darst.
Schlagwörter: China, Case Study, Germany, HR Marketing, Image, Poland, Brand management, International Management, Managers, Case Studies, Deutschland, Fallstudien, Personalmarketing, Markenführung, Markenpolitik, Branding, Markenmanagement, Brand strategy, Management science, Internationales Management, Führungskräfte
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Mediengruppe: Book/Buch